Executivo Contas Hunter – Itu

Porque o desafio de desenvolver as melhores soluções para impulsionar o negócio de milhares

de empresas é também o que nos motiva para transformar nossas ideias em resultados,

criando grandes experiências para as nossas pessoas e evoluindo o ecossistema tech.

CONHEÇA MAIS SOBRE ESSA OPORTUNIDADE:

Estamos em busca de um profissional apaixonado por vendas, com habilidades para cultivar relacionamentos sólidos e eficazes, enquanto entrega valor tangível aos nossos clientes. Sua missão será atuar com base de clientes e realizar vendas estratégicas que impulsionem o crescimento da nossa empresa na região do estado de São Paulo. O Executivo de Contas desempenha um papel essencial no ciclo completo de vendas. Desde a identificação de oportunidades até a conclusão bem-sucedida das negociações, esse profissional é fundamental para impulsionar o portfólio de soluções da Senior Seu time será integrado à equipe da filial São Paulo ou Itu, um grupo altamente engajado e de alto desempenho composto profissionais, incluindo executivos de novos negócios e de base instalada.

Suas principais responsabilidades:

• Conduzir todo ciclo da venda, desde fase de prospecção até o fechamento, baseando-se nas políticas e práticas comerciais da Senior;
• Ser o ponto focal da empresa com o cliente, zelando pela satisfação dos mesmos;
• Alimentar o CRM com as informações pertinentes ao relacionamento com o cliente e processo de venda;
• Mapear as principais oportunidades na sua carteira e desenvolver um plano de trabalho para atingimento das metas propostas.

Os principais Indicadores:

• Receita gerada com novos clientes;
• Gestão do Pipeline e Forecast;
• Aderência a política comercial na empresa

PROCURAMOS POR UMA PESSOA QUE:

• Possua experiência com vendas consultivas de software ERP;
• Possui vivência no segmento de manufatura;
• Tenha disponibilidade para viagens e carro próprio.

O QUE PODE TE POTENCIALIZAR NO PROCESSO:

• Superior completo ou em andamento em áreas de tecnologia, administração, marketing ou áreas afins;
• Experiência com vendas soluções da Senior.

Nossos benefícios:

• Convênio Médico e Odontológico;
• Seguro de Vida
• PPLR – Participação nos lucros e resultados;
• Cartão Wiipo com benefícios flexíveis
• Clube Wiipo com descontos e vantagens exclusivas
• TotalPass – Benefício de academias e bem-estar;
• Banco de horas;
• Empresa cidadã: Licença maternidade e paternidade estendida;
• Assistência natalidade;
• Assistência PET;
• Universidade Corporativa Senior;
• Plano de desenvolvimento de carreira

O nosso jeito Senior de ser:

Nossa cultura respeita as individualidades e potencializa as pessoas com inovação, colaboração e autonomia. Acreditamos na pluralidade, pois as experiências e perspectivas são únicas, com oportunidades que incluem diversidade de pessoas e de pensamentos. Porque é dessa forma que alcançamos grandes resultados, que geram o sucesso dos clientes, movidos pela dedicação de pessoas incríveis. Estas informações são específicas para esta oportunidade, mas você pode conferir todas as nossas vagas e ainda mais sobre como é ser Senior na nossa página de carreiras: senior.com.br/carreiras

Somos mais Senior!

Somos uma empresa brasileira reconhecida como uma das maiores desenvolvedoras de software para gestão do país. Com mais de 35 anos de história e escritórios espalhados nos quatro cantos do país, temos orgulho da transformação digital dos negócios que a organização gera para tantas empresas. Além do Brasil, já expandimos nossa atuação para o mercado internacional, com a aquisição de uma empresa na Colômbia, que nos faz ser LATAM. Com um dos mais completos portfólios para alta performance, a qualidade de nossas soluções é resultado do trabalho de mais de 2.700 pessoas. O nosso propósito de “Potencializar Pessoas e Impulsionar Negócios” e nossa paixão por tecnologia nos fazer ser uma GPTW. Por sete anos consecutivos, seguimos como Great Place to Work®, com gente incrível que faz a Senior ser, cada vez mais, um excelente lugar para se trabalhar. E assim seguimos nosso crescimento, valorizando a jornada e mostrando que a expansão e a força da marca da Senior se faz com pessoas engajadas e sem medo, porque impulsionar o novo faz parte da gente.

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