Encarregado de Departamento Pessoal

• Supervisionar e executar os serviços de admissão/demissão de pessoas; • Coordenar o departamento pessoal; • Apurar folha de pagamento; • Entregar todas as obrigações trabalhistas e previdenciárias; • Elaborar relatórios e participar de reuniões; • Emissão de tributos; • Elaborar férias e afastamentos de colaboradores; • Fornecer dados para elaboração dos indicadores do Sistema de Gestão da Qualidade; • Coordenar/realizar todas as solicitações da área trabalhista; • Atender as solicitações de funcionários quanto às dúvidas trabalhistas; • Atender solicitações das empresas/clientes.
• Local de trabalho: Campo Grande, MS
• Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
• Jornada: Período Integral
• Área e especialização profissional: Recursos Humanos – Departamento Pessoal
• Nível hierárquico: Encarregado

HABILIDADES

• conhecimento na legislação trabalhista
• capacidade de análise e solução de problemas
• organização
• Sistema Domínio
• boa comunicação e relacionamento interpessoal

Escolaridade Mínima: Ensino SuperiorEfetivo – CLT

RHF Campo Grande – Itanhagua/MS