Coordenador Financeiro – Osasco

Localizada na cidade de Osasco, além de filiais e pontos de apoio no interior de SP, RJ, MG, PR, RS, MS, MT e SC.

Responsabilidades e atribuições

• Coordenar e ser responsável junto da equipe por toda a rotina do Contas a Receber/Frete Retorno, Contas a Pagar e Tesouraria;
• Atuar fortemente na prevenção de descasamento de caixa, controlando diariamente, através de forecasting, as entradas e saídas dos recursos;
• Atuação antecipada pró-ativa junto dos clientes para que as previsões de recebimentos sejam cumpridas minimizando prorrogações;
• Administrar junto dos gestores, os prazos de pagamentos de documentos, garantindo a saúde financeira das empresas;
• Garantir diariamente a apresentação de valores previstos e realizados com a análise dos desvios e planos PDCA;
• Conduzir grupos criadores de oportunidades de melhorias se integrando a outros setores de forma a possibilitar redução de custos e ou otimização de processos;
• Promover testes sistêmicos e temporais de forma a identificar desvios nos processos/procedimentos;
• Criação e gestão de planos de ações de mitigação de riscos;
• Proceder entrevistas de mapeamentos de processos zelando pela antecipação de desvios/não conformidades;
• Apoiar as áreas operacionais em suas necessidades e na busca pelo recebimento dos valores dos serviços prestados;
• Fomentar a cultura sobre a Gestão de Riscos e Controle Internos por meio de campanhas, comunicados e cápsulas de conhecimento sendo referência como agente multiplicador da cultura de Controles Internos
• Assegurar aderência dos procedimentos com as normas corporativas de controles internos , visando mitigação total de riscos;
• Confecção e manutenção de indicadores, bem como apresentação a gerência semanalmente;
• Busca constante por melhorias e atualizações;

Requisitos e qualificações

Superior completo ou cursando;

Excel avançado;

Experiência em Rodopar (diferencial).

Informações adicionais

• Remuneração compatível com o cargo (estamos trabalhando com pretensão salarial)
• Assistência Médica Amil integral para o colaborador (extensível ao dependente com pagamento integral pelo colaborador);
• Assistência Odontológica;
• Vale Transporte ou ajuda combustível;
• Vale Alimentação (R$ 150,00);
• Vale Refeição (R$ 31,00/dia);