Banco de Talentos Exclusivo Mulheres – Supervisor(a) de Manutenção

Propósito do cargo:

Suportar a equipe de manutenção do turno (elétrica e mecânica) nos atendimentos corretivos das linhas, suportar a equipe nas atividades de manutenção preventivas nos momentos de paradas de linha, suportar a equipe nos requisitos de segurança (Observações comportamentais), Ordens corretivas de segurança, ordens corretivas de qualidade, suportar as equipes das áreas adjacentes na questão técnica com intuito de trazer soluções rápidas e seguras para o departamento.

Esta função é garantir a produção da fábrica, somos focados na manutenção produtiva.

Responsabilidades:

• Gerir, Supervisionar e orientar a equipe de manutenção para realização das atividades.

• Criar estratégias de trabalho para organizar as tarefas de manutenção da fábrica conforme os estágios de evolução da Manutenção Planejada.

• Junto com a equipe detectar oportunidades de redução do custo de manutenção, garantindo a máxima performance do parque industrial.

• Treinar/orientar os colaboradores de manutenção para realizar a análise de criticidade dos equipamentos

• Orientar e organizar a equipe de manutenção para agirem de acordo com o plano de manutenção.

• Treinar/orientar os colaboradores de manutenção na execução das análises de quebras e falhas.

• Criar e atualizar indicadores da área de manutenção.

• Fazer a análise crítica dos resultados e propor ações de melhoria da performance.

• Montar procedimentos de manutenção, alinhado com EHS, Qualidade e normas/regras de toda Companhia e legislação.

• Participar ativamente de todos os treinamentos de segurança e meio ambiente disponibilizados pela empresa, cumprir integralmente as normas e regras internas de segurança do trabalho e de meio ambiente, participar ativamente de investigações de acidentes caso seja solicitado, informar seu líder sobre qualquer incidente ou acidente que sofrer ou der causa imediatamente, usar todos os EPIs determinados a sua função, trocar os EPIs ao menor sinal de desgaste, sujidades ou avarias, descartar os resíduos adequadamente de acordo com as regras ambientais da companhia.

• Não burlar as proteções de segurança existente nas máquinas, nunca mexer na máquina em movimento, solicitar o bloqueio de equipamentos energizados para intervenções da área de civil que possa estar conectado com partes energizadas. Informar ao seu líder qualquer defeito, avaria ou condição insegura no local e na atividade a ser desempenhada no setor ou local de trabalho.

• Participar de treinamentos da área de qualidade para capacitação pessoal.

• Trabalhar de acordo com as normas internas de Qualidade e Boas Práticas de Fabricação.

• Comunicar ao Líder ou ao Supervisor de Produção sobre condições de não qualidade no seu setor.

• Organizar, limpar e zelar pelo seu local de trabalho, bem como os equipamentos utilizados diariamente”.

Qualificações/Atributos Pessoais:

• Ensino Superior em Engenharia Mecânica.

• Disponibilidade para trabalhar no turno da tarde (14-22h), 5×2-6×1, em nossa fábrica na Raposo Tavares, SP;

• Experiência sólida com gestão de pessoas;

• Conhecimento de SAP será diferencial;

• Experiência com manutenção de equipamentos industriais de envase (pó e líquidos);

• Conhecimento de PCM.

• Vivência em indústrias de bens de consumo, alimentícia.