Assistente de Recrutamento e Seleção (Cajamar)

Resumo da Posição:

Responsável por realizar o processo seletivo, desde a triagem de currículos até a contratação final, garantindo a eficiência e qualidade no preenchimento das posições.

Será necessário lidar com múltiplas demandas ao mesmo tempo, sempre mantendo um bom relacionamento com os candidatos e gestores.

Vaga com atuação 100% presencial.

De segunda a sexta-feira, das 8h às 18h.

Endereço de Trabalho: Av. Dr. Antônio João Abdala, 2010 – Vila Uniao, Cajamar – SP, 07750-000

Principais Responsabilidades:

Realizar triagem de currículos e busca ativa de candidatos.

Divulgar vagas em plataformas de recrutamento e redes sociais.

Conduzir entrevistas, tanto presenciais quanto online para vagas operacionais.

Gerenciar o processo seletivo end-to-end, desde a abertura da vaga até a aprovação para encaminhar a admissão.

Manter constante contato com os candidatos, agendando entrevistas e realizando o acompanhamento de cada etapa.

Manter e atualizar o sistema de recrutamento (ATS) e gerar relatórios de desempenho do processo seletivo.

Participar de reuniões de alinhamento com gestores para entender as demandas e prioridades.

Organizar e priorizar vagas conforme a urgência e criticidade para as operações.

Garantir uma boa experiência para os candidatos durante todas as fases do processo seletivo.

Realizar processo seletivo presencial em mutirão de empregos e parceiros locais da região.

Outros requisitos:

Qualificações obrigatórias:

Formação cursando ou completa em Gestão de RH, Psicologia, Administração ou áreas correlatas.

Prévia experiência em recrutamento e seleção, com vagas operacionais e de alto volume.

Conhecimento de sistema de gestão de candidatos (ATS), ferramentas de recrutamento online e Excel.

Habilidade para atuar em um ambiente dinâmico, com múltiplas demandas e ritmo acelerado.

Ótima capacidade de comunicação e organização.

Proatividade e senso de urgência para atender às demandas de recrutamento.