Assistente Administrativo Jurídico Trabalhista – São Paulo

Aqui, no vezzilapolla.legal, acreditamos e incentivamos o desenvolvimento de uma cultura igualitária. Mais do que diversificar, queremos integrar. Para isso, buscamos oferecer oportunidades iguais a todos sem distinção de raça, cor, sexo, religião, ou qualquer outra condição, e valorizamos características como dedicação, competência, comprometimento e integridade. Mais do que defender causas específicas, respeitamos a individualidade de cada um, em prestígio da harmonia, do desenvolvimento e do bem comum.

Contratação: CLT

O que proporcionamos:

• Iniciativa VL Bem-Estar: Sextas temáticas, ginástica laboral, espaço self-service, fruta, pet day, café de integração, sua família é bem-vinda e Datas comemorativas (Carnaval – VL Folia, Dia da criança, Halloween, etc.)
• Iniciativa VL Solidariedade: Medidas para afetar positivamente o meio, campanha fixa tampinhas e campanhas mensais
• Iniciativa VL Educação: Grupos de estudos, palestras interna e externa, lives, boletim interno, descontos com parceiros comerciais e educacionais e VL EDU (oferecemos formação educacional – Direito Empresarial e Gestão e Liderança Estratégica, lato sensu, com reconhecimento pelo MEC, concedida, sem custo, aos colaboradores internos)
• Iniciativa VL Integridade: Sólido Programa de ética e compliance, mensagem mensal de integridade e treinamentos semestrais
• Iniciativa VL TEC: Busca por soluções inovadoras e tecnológicas
• Plano de fidelidade – Premiação por tempo de casa
• Programa de relacionamentos – Pontos por participação em nossas iniciativas que podem ser trocados por brindes
• Day-Off: Não trabalha no dia do aniversário.
• Modalidade de trabalho híbrido: 2 dias home-office e 3 dias presenciais, após o 1º mês de trabalho.

Responsabilidades e atribuições

• Acompanhar processos administrativos e judiciais;
• Elaborar relatórios e alimentar o sistema;
• Lançar informações em sistema ou planilha;
• Organizar documentos e arquivos;
• Realizar cadastro de casos novos;
• Realizar lançamento de prazos;
• Encerramento de processos;
• Cumprir as normas do Código de ética e Conduta;
• Demais atividades inerentes ao cargo.

Requisitos e qualificações

• Superior em Direito (Cursando ou Completo);
• Comprometimento;
• Produtividade;
• Técnica;
• Autonomia e trabalho em equipe;
• Relacionamento com equipe;
• Engajamento e colaboração institucional;
• Proatividade;
• Pontualidade;
• Envolvimento.