Confidencial
- Realizar a gestão da compra de benefícios;
- Avaliar as políticas de benefícios da empresa, pensando em estratégias que aumentem a satisfação e bem-estar dos colaboradores;
- Controlar gastos e movimentações de benefícios;
- Realizar estudos de mercado e análises, dando apoio a descisões estratégicas da àrea;
- Desenvolvimento, atualização e acompanhamento de indicadores relacionados a benefícios;
- Atendimento ao colaborador;
- Avaliar convênio com empresas parceiras, além de buscar novas parcerias;
- Negociar com fornecedores e operadoras de benefícios (assistência médica, assistência odontológica, auxílio refeição, etc.);
- Execução de tarefas correlatas às acima descritas, a critério de seu superior imediato.
- Superior completo em Administração; Ciências Contábeis ou Econômicas;
- Desejável espanhol avançado;
- Pacote office;
- Excel avançado;
- Experiência em Operações de RH;
- Experiência com operação de beneficios;
- Experiência com Gestão de contratos;
- Desejável cohecimento de Sistema LG;
- Desejável experiência com plataforma de atendimento de chamado.
Para se candidatar a esta vaga visite www.netvagas.com.br.
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