Advogado Jr. – Diadema

Estamos à procura de ADVOGADO(A) JR. (ID 33118) para atuar na ASSA ABLOY – em Diadema.

Como Advogado(a) Jr, você apoiará o sucesso da ASSA ABLOY:

Com elaboração e revisão de contratos de baixa e média complexidade.

Você está procurando oportunidade de se juntar a uma equipe Global e causar um grande impacto em sua função:

Elaboração e revisão de contratos de baixa e média complexidade. Elaboração/revisão de minutas padrão;

Elaboração de respostas a ofícios e notificações;

Apoio no gerenciamento de escritórios e assessores externos;

Apoiar em pesquisas internas;

Apoiar as atividades regulatórias;

Elaboração e controle de vencimento de procurações;

Controlar as despesas referente ao departamento jurídico;

Imputar informações no sistema do departamento jurídico;

Dar suporte ao departamento.

Sua experiência e educação incluem :

Ensino superior completo em Direito com registro na OAB

Por que candidatar-se:

Empoderamento: Você trabalhará como parte de uma equipe global em um ambiente de trabalho flexível, aprendendo e aprimorando seus conhecimentos.

Inovação: Você adora desafios e apresentar novas ideias.

Integridade: Você é orientado a resultados, confiável e direto e valoriza ser tratado de acordo.

Nós somos o GRUPO ASSA ABLOY

Nossos colaboradores fazem de nós um líder global em soluções de acesso. Em troca, nós abrimos portas onde quer que eles estejam. Com aproximadamente 61.000 mil funcionários em mais de 70 países, nós ajudamos bilhões de pessoas a experimentar um mundo mais aberto.

Nossas inovações tornam todos os espaços – físicos e virtuais – mais seguros, protegidos e mais fáceis de acessar. Como empresa, nós valorizamos resultados – não os títulos ou a origem.

Nós empoderamos nossos colaboradores para construir suas carreiras em torno de propósito e ambições – apoiando com feedback regular, treinamentos e oportunidades de desenvolvimento. Nossos funcionários pensam estrategicamente sobre onde podem causar maior impacto e nós os incentivamos a buscar mais desafios locais, regionais e ou mesmo internacionais.

Valorizamos diferentes perspectivas e experiências. Quando abrimos as portas à novas pessoas, para nós é importante ter equipes diversificadas e inclusivas, por isso valorizamos diferentes perspectivas e experiências.